新余市仙女湖区人民医院2025年公开招聘高层次卫生专业人才公告

发布单位:新余市仙女湖区人民医院         发布时间:2025-03-31 14:12:05

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职位列表(1)

摘要

职位数量:   若干

招聘人数:   2

学历要求:   博士研究生及以上

报名结束

截止日期: 2025-04-10 18:00

工作地点:   新余

公告详情

仙女湖风景名胜区2023年1月被评为国家级旅游度假区,仙女湖区人民医院是一所集医疗、康复为一体的二级公立性医院,于2023年3月正式营运,医院开设急诊科、中医科、康复科、全科、内科、外科、口腔科、检验科、影像科、麻醉科、健康体检科等。为深入实施人才强市战略,进一步充实仙女湖区公立医院管理和专业技术团队,发挥高层次人才引领作用,促进仙女湖区卫生健康事业高质量发展,根据事业单位公开招聘工作人员有关规定,仙女湖区人民医院面向社会公开招聘高层次卫生专业技术人员2名。现将有关事项公告如下:

一、招聘对象及要求

1.具有研究生学历、博士学位;

2.具有执业医师资格证;

3.年龄在40周岁及以下(即1984年3月28日及以后出生);

4.研究生专业要求:内科学(100201、105101)、外科学(100210、105111)、康复医学与理疗学(100215、105110)、急诊医学(100218、105107)、中医内科学(100506、105701)、中医外科学(100507、105702)、中西医结合临床(100602、105709)。

二、报考条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律,拥护中国共产党的领导和社会主义制度;

3.具有良好的政治素质和道德品行;

4.具有招聘岗位所需的资格条件和身体条件;

5.具备招聘岗位所要求的其他条件。

因犯罪受过刑事处罚的人员,被开除中国共产党党籍或被开除公职的人员,涉嫌违法违纪正在接受审查调查的人员,尚未解除党纪、政务等处分的人员,在各级公务员、事业单位考试和法律规定的其他国家考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员,被依法列为失信联合惩戒对象的人员,聘用后构成回避关系的人员,以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员,不得报考。

三、报名和资格审查

(一)网络预报名

2025年3月31日09:00至4月10日18:00期间,考生可自行下载《新余市仙女湖区人民医院2025年公开招聘高层次人才报名表》(附件2),如实填写个人报考信息,并以“姓名”的方式命名,发送至邮箱xnhrsj@163.com。考生诚信报名,不进行网上资格初审。请考生仔细对照所报岗位条件要求,诚信报考。

(二)现场报名、资格审查

所有报名人员均需在规定时间内抵达指定地点参与现场报名和资格审查,仅网络预报名未参加现场报名和资格审查的考生视作自愿放弃面试资格。资格审查合格者,现场发放面试通知单。

1.现场报名和资格审查时间:2025年4月11日上午09:00-11:30,下午15:00-17:00。

2.现场报名和资格审查地点:新余市仙女湖区管委会5号楼5109办公室(手机导航至仙女湖就业之家)。

3.资格审查所需资料

资格审查均需原件,同时准备复印件一式两份,并按顺序装订成册。

①2寸免冠照片2张;

②报名表和本人有效身份证件;

③本科、硕士及博士研究生阶段的学历(学位)证书;

④岗位所要求的职业资格证书、其他相关证件或材料;

⑤其他:研究成果(科研项目、发明专利)、学术论文及荣誉奖项等;

⑥机关事业单位在岗在编工作人员须提供所在单位及主管部门出具的《同意报考证明》(附件3);

⑦留学学历、学位在国(境)外取得的,需提供教育部出具的学历认证材料,可上教育部留学服务中心网站查询学历认证;

⑧报考人员所学专业未在招聘专业之列的,若所学专业与招聘岗位要求专业的学科或专业学位类别相同,且主要必修课程基本一致的,可以选择招聘岗位中的相近专业报考。需在资格审核时提供招生简章、所学专业课程成绩单、毕业院校专业设置的说明(须毕业院校的教务处或研究生院盖章)等材料,由仙女湖区委党群工作部在资格审查阶段根据有关规定进行专业认定。

四、面试

(一)确定面试人选

由仙女湖区委党群工作部在规定时间内对报名人员的相关资格条件进行审查。资格审查结束后,通过资格审查人员可直接全部进入面试考核。若通过资格审查人数少于招聘岗位计划数的,则核减或取消相应岗位。

(二)组织面试考核

1.面试时间:2025年4月12日上午08:30。

2.面试地点:仙女湖区第二小学(仙来西大道)

3.面试方式:结构化面试。

面试考核由市人社局、仙女湖区委党群工作部共同组织实施。面试结束后,根据考生面试成绩从高分到低分进行排序,按照考生人数与招聘岗位计划数1:1的比例等额确定考察对象。面试采用百分制,面试成绩当场宣布,并设定70分基准分数线,低于70分(不含70分)的不能进入考察环节。

五、考察、体检、公示和聘用

(一)考察

考察工作由仙女湖区委党群工作部负责组织实施。考察过程中需全面了解考察对象的政治素质、道德品质、工作能力、遵纪守法、廉洁自律、学习和工作表现以及需要回避等方面的情况。进入考察阶段人员需提供有效的无犯罪记录证明、学历学位验证等相关材料。考察不合格者不予聘用。

(二)体检

体检标准按《公务员录用体检通用标准(试行)》及《〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。

(三)公示、聘用

对考察和体检合格的拟聘用人员进行为期5个工作日的公示。公示期满,对没有问题或者反映的问题不影响聘用的人员,办理聘用备案及上编手续,符合条件者可享受新余市人才待遇。

六、其他

1.资格审查贯穿整个招聘过程,报考人员须对本人填写的信息、提供的证件和有关资料的真实性负责,凡发现与本次公告招聘岗位条件不符或弄虚作假的,一经查实,取消其资格。由此造成的后果,由考生本人承担。

2.人员一经聘用,服务期不得低于5周年(含5周年)。

3.报考考生可在新余市人才驿站免费住宿三晚,请携带博士学历学位证书或相关证明及报名表到仙女湖维景龙华大酒店前台办理入住,入住联系方式:0790-6852666,酒店地址:仙女湖码头。

本公告由新余市人力资源和社会保障局、仙女湖区委党群工作部负责解释。

咨询电话:

市人社局事业单位人事管理科0790-6736011

仙女湖区委党群工作部0790-6859369

附件3:同意报考证明.docx

附件2:新余市仙女湖区人民医院2025年公开招聘高层次卫生专业人才报名表.docx

附件1:新余市仙女湖区人民医院公开招聘高层次卫生专业人才岗位表.xlsx

附件4:学科专业目录汇编(2025).pdf


新余市人力资源和社会保障局 仙女湖区委党群工作部

2025年3月28日


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